一、客户服务

• 1、了解客户需求，熟悉企业运作方式和服务途径。
• 2、有涵养，有礼貌，有较高较全面的知识，学习能力强，快速接受新产品知识。
• 3、语言表达能力强，对人知道何时、何地、面对何种情况、适合用何种语言表达，懂得一定的关系处理，具有一定的人格魅力，第一印象好，能给客户信任感。
• 4、头脑灵活，现场应变能力强，主动掌控话题并恰当解决问题。
• 5、形象好，气质佳，外表整洁大方，言行举止得体，有企业形象代表和产品代言人的风度。
• 6、态度热情，积极主动，能及时为客户服务，不计较个人得失，有奉献精神。

二、行政助理

• 1、参照部门助理要求，负责部门后勤支持。
• 2、拟制行政管理制度，并对各部门执行情况和项目进度进行监督、检查。
• 3、新进员工办公桌位的安排以及入职培训。
• 4、负责办公区域的管理。
• 5、员工日常行为规范的管理，并进行相应的奖罚。
• 6、负责会务安排与团队建设活动的管理工作。
• 7、负责为客户和公司活动准备场地。
• 8、根据部门预算及库存情况进行办公用品、办公设备的采购，严格按照采购管理制度进行采购，要货比三家（至少三家），进行询价、比价、议价。
• 9、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作。
• 10、参与部门绩效考核、行政事务管理。
• 11、大学专科以上学历，文秘专业优先考虑；计算机操作熟练；有1年以上行政或文秘相关工作经验为佳；而且有人力资源职业资格证书或财会知识的人员优先考虑。

三、实施工程师

• 1、大专以上学历，计算机信息、医疗器械管理或相关专业。
• 2、掌握windows各操作平台安装、卸载、故障处理等技能。
• 3、能熟练运用office各办公程序来进行文档编写、数据统计、项目介绍等任务。
• 4、具有较强的理解和表达能力，能与用户进行很好的沟通，保持良好的工作关系。
• 5、具有与医疗设备设备管理、软件实施方面经验者优先。

四、市场和营销

• 1、大专学历以上，主修医疗/营销相关专业优先考虑。
• 2、较强的沟通交往能力，演讲演示能力强。
• 3、能熟练运用office等办公软件。
• 4、有较强的文字处理能力和表达能力。
• 5、有吃苦耐劳的精神。
• 6、有医疗器械、耗材市场营销或相关医疗行业工作经验为优先。
• 7、具有二甲以上医院的客户关系，并且能够直接沟通。
• 8、能够完成医院销售指标。

五、开发工程师

• 1、计算机专业或其它相关专业。
• 2、专修专业课程成绩优秀，《数据结构》、《计算机原理》、《数据库原理》、《面向对象编程》等。
• 3、具有项目实践优先考虑，毕业设计为实际软件系统开发的优先考虑。
• 4、性格热情开朗，能承受压力。